« VEILLE SOCIALE » – TERRITOIRE SUD
L’Association Le Pont, implantée sur l’ensemble du département, œuvre dans le champ de l’insertion et de la lutte contre la grande précarité
Sous l’autorité de la Directrice de Territoire :
- Garant du fonctionnement global des services qui lui sont confiés et de la mise en œuvre des projets de service :
- Site Bigonnet : Samu Social, LHSS hors les murs, Accueil de Jour, Service d’Accueil et d’Orientation
- Site Tournus : Hébergement Urgence, CHRS, Service d’Accueil et d’Orientation, SARS
- Site Cluny : Hébergement Urgence
- Management de proximité des équipes,
- Accompagnement à la gestion des situations difficiles,
- Garant de la sécurité des biens et des personnes,
- Garant du suivi de l’activité,
- Gestion des plans Canicule et Grand Froid,
- Déclinaison des projets de Service,
Contrat à Durée Indéterminée, à pourvoir au 21.08.2023, temps plein en forfait jours, possibilité d’astreinte
Expérience
- Expérience professionnelle
- Connaissance du public en grande précarité
Compétences
- Être en capacité d’animer les équipes de travailleurs sociaux et développer les compétences de chacun
- Développer les relations partenariales sur son territoire
- Maitriser l’outil informatique
Qualités professionnelles
- Faire preuve d’organisation, d’autonomie et de prises d’initiatives
- Présenter de réelles capacités à communiquer à l’oral et à l’écrit (en interne et en externe)
Formation
- Diplôme de niveau II (CAFERUIS ou équivalent)
Permis
- B exigé (véhicule de service à disposition)
Conditions
- Statut Cadre
- Poste basé 24, rue Bigonnet à Mâcon
- Salaire selon Accords collectifs CHRS et expérience, soit 2 592,34 € de base + 238,00 € revalorisation des métiers socio-éducatifs.
Merci d’envoyer CV et lettre de motivation, avant le 31.05.2023 à Corinne JOUVAUD (c.jouvaud@lepont.asso.fr).